{"id":3844,"date":"2022-04-28T07:45:00","date_gmt":"2022-04-28T05:45:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/blog\/?p=3844"},"modified":"2024-10-31T20:22:37","modified_gmt":"2024-10-31T19:22:37","slug":"klimaneutralitaet-muss-chefinnensache-sein","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/blog\/klimaneutralitaet-muss-chefinnensache-sein\/","title":{"rendered":"Klimaneutralit\u00e4t muss Chef:innensache sein"},"content":{"rendered":"\n<p>Wir von Buchinger|Kuduz werden beim Thema Klimatransformation oft gefragt, wo man dabei am besten beginnt und welche Voraussetzungen f\u00fcr \u00c4nderungen gegeben sein m\u00fcssen. Diesen Punkten gehen wir in diesem #RestartThinking Blog auf den Grund.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Was braucht es als Erstes auf dem Weg zur Klimaneutralit\u00e4t?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Die Frage kann man schnell beantworten: <\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><span><em style=\"font-weight: bold;\">F\u00fchrungskr\u00e4fte, die das Problem verstanden haben. <\/em><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Denn ohne das Verst\u00e4ndnis der F\u00fchrungskr\u00e4fte, dass Klimaneutralit\u00e4t absolut notwendig und mehr als \u201enice to have\u201c ist, wird es schwierig.<em>&nbsp;<\/em>Wie bereits im letzten <a href=\"https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/blog\/warum-sollten-auch-kmus-klimaneutral-werden\/\">#RestartThinking Blogartikel \u201eWarum sollten auch KMUs klimaneutral werden?&#8220;<\/a> erl\u00e4utert, spielen Gr\u00fcnde, wie <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Kosteneinsparungen und <\/li>\n\n\n\n<li>Effizienzsteigerung, <\/li>\n\n\n\n<li>zufriedene Kund:innen und <\/li>\n\n\n\n<li>motivierte Mitarbeitende sowie <\/li>\n\n\n\n<li>die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben wesentliche Rollen.<\/li>\n\n\n\n<li>Zudem sind Unternehmen, die sich heute bereits um diese Themen k\u00fcmmern, auf ver\u00e4nderte Rahmenbedingungen in Zukunft besser vorbereitet und <\/li>\n\n\n\n<li>damit im Wettbewerb besser aufgestellt.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Aber dazu braucht es \u00dcberzeugung und die kann nur von Ihnen, als verantwortungsvolle Unternehmer:innen oder Manager:innen kommen.<\/strong> <\/p>\n\n\n\n<p>Wenn Sie das lesen und Mitarbeiter:in oder Fachkraft sind und eine F\u00fchrungskraft haben, die nicht ganz so informiert ist, dann lassen Sie sich nicht entmutigen. Mit den oben angef\u00fchrten Punkten haben Sie gen\u00fcgend Anreize in Diskussionen um Ver\u00e4nderungen anzusto\u00dfen. Besonders im Bereich gesetzliche Vorgaben tut sich derzeit einiges und diese werden in absehbarer Zeit auch finanzielle Auswirkungen nach sich ziehen. Wenn Sie dazu mehr erfahren wollen, freue ich mich \u00fcber eine <a href=\"https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/#kontakt\">Nachricht von Ihnen<\/a>. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Sie als F\u00fchrungs- und Fachkraft gehen mit gutem Beispiel voran<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Und eines ist wichtig zu verstehen: Ohne die Unterst\u00fctzung von ganz oben in den Unternehmen, nicht nur in Form von Absichtsbekundungen, sondern auch in konkreter Form, wird es bei der Klimatransformation nicht oder nicht schnell genug gehen. <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Was ist zur Klimatransformation n\u00f6tig?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Verst\u00e4ndnis<\/strong>: Wir haben Jahrzehnte lang \u00fcber unsere planetaren Verh\u00e4ltnisse gelebt. Je schneller wir endlich darauf eingehen, Bewusstsein schaffen und Ver\u00e4nderungen umsetzen, desto weniger werden uns die Auswirkungen treffen. Um das Thema Risikoevaluierung dreht sich daher der n\u00e4chste #RestartThinking Blog.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Personelle Ressourcen<\/strong>: Wen brauchen Sie um wirksame Ver\u00e4nderungen zu erzielen? Welche Expertise (intern oder extern) braucht es? Denken Sie auch daran, die Mitarbeitenden f\u00fcr Fortbildungen und neue Aufgaben freizustellen, die Leute brauchen daf\u00fcr Zeit und die notwendige Unterst\u00fctzung! Vor allem ist es nicht getan, wenn eine einzelne Person, etwa als CSR-Manager:in, gar noch in einer Stabstelle wie dem Marketing angesiedelt, ohne Durchgriffsrecht den ganzen Laden umkrempeln soll. Das f\u00fchrt nur zu Frustration auf allen Seiten.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Investitionen<\/strong>: Ja, es werden wohl finanzielle Investitionen auf das Unternehmen zukommen, aber diese rechnen sich. Wenn allerdings Ihre Investitionsrichtlinie einen <a href=\"https:\/\/www.controllingportal.de\/Fachinfo\/Kennzahlen\/Return-on-Investment-ROI-Berechnung-fuer-Projekte.html\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener nofollow\">Projekt-ROI<\/a> von zwei Jahren vorsieht, wird es schwierig. Maschinen und andere Investitionen werden \u00fcber eine gewisse Dauer abgeschrieben und sind danach noch evtl. eine Zeit lang zu gebrauchen. Anlagen f\u00fcr mehr Energieeffizienz oder zur Erzeugung erneuerbarer Energie rechnen sich erst nach ein paar Jahren, ersparen oder produzieren Energie und erwirtschaften dann auf ihre restliche Laufzeit gerechnet sogar noch Geld. Damit widersprechen sie den bisherigen Investitionsrichtlinien. Hier sehe ich die Chance von KMUs, denn die Unternehmer:innen denken nicht in Quartalsberichten, sondern daran, wie das Unternehmen l\u00e4ngerfristig gesund bleiben kann.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Know-How<\/strong>: Keine Sorge, Klimaneutralit\u00e4t ist keine Raketenwissenschaft. Wenn Sie im Unternehmen bereits ein Qualit\u00e4ts- oder Managementsystem (z.B. <a href=\"https:\/\/de.wikipedia.org\/wiki\/ISO_9001\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">ISO-Zertifizierung<\/a>) haben, ist vieles schon getan. Aber auch ohne ISO-System geht es, was wir in unserem Mikrounternehmen zeigen.&nbsp;Mehr zu m\u00f6glichen <a href=\"https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/leistungen\/#klimatransformation\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Anwendungen im Bereich der Klimatransformation finden Sie hier<\/a>. <\/li>\n\n\n\n<li><strong>Geduld und Durchhalteverm\u00f6gen<\/strong>: Klingt banal, ist aber so. Wie bei jedem Ver\u00e4nderungsprojekt wird die Verbesserung Zeit ben\u00f6tigen. Es braucht diejenigen, die die Prozesse ansto\u00dfen und diejenigen, die das Ganze auch durchziehen.&nbsp;Hier verweise ich nochmals eindr\u00fccklich auf den Punkt &#8222;Personelle Ressourcen&#8220;, denn ohne notwendigen Freiraum werden Sie bei der Reise zur Klimaneutralit\u00e4t nicht vom Fleck kommen.  <\/li>\n\n\n\n<li><strong>Kommunikation<\/strong>: Auch wenn Ihnen als Fach- oder F\u00fchrungskraft der Mehrwert der Ver\u00e4nderungen klar ist, muss dass nicht f\u00fcr Ihre Mitarbeitenden, Teams oder Vorgesetzten gelten. Erkl\u00e4ren Sie die Notwendigkeit und die Vorgehensweise &#8211; immer und immer wieder. Ohne regelm\u00e4\u00dfige Kommunikation, Fortschrittsberichte, Visualisierung und die regelm\u00e4\u00dfige Best\u00e4tigung durch die F\u00fchrungsmannschaft versandet das Thema Klimatransformation, denn es gibt ja auch noch ein Tagesgesch\u00e4ft.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Wie geht man auf dem Weg zur Klimaneutralit\u00e4t in Unternehmen vor?&nbsp;<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Hier sehen Sie einen Fahrplan der wichtigsten Projektschritte.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"730\" height=\"380\" src=\"https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/blog\/wp-content\/uploads\/Klimatransformation_BuchingerKuduz.jpeg\" alt=\"Klimatransformation in Unternehmen\" class=\"wp-image-4559\" srcset=\"https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/blog\/wp-content\/uploads\/Klimatransformation_BuchingerKuduz.jpeg 730w, https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/blog\/wp-content\/uploads\/Klimatransformation_BuchingerKuduz-300x156.jpeg 300w, https:\/\/www.buchingerkuduz.com\/blog\/wp-content\/uploads\/Klimatransformation_BuchingerKuduz-600x312.jpeg 600w\" sizes=\"(max-width: 730px) 100vw, 730px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Wie k\u00f6nnen Unternehmen bei der Klimatransformation vorgehen?<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Wenn ich nun sagen w\u00fcrde, dass geht alles schnell, dann w\u00e4re das nicht ehrlich. Der Weg zur Klimaneutralit\u00e4t ist eine Reise &#8211; manche Etappen gehen schnell, andere sind durchaus m\u00fchsam. Aber es lohnt sich. Unternehmen, die diese Klima-Transformation heute nicht angehen, werden in den n\u00e4chsten Jahren Wettbewerbsf\u00e4higkeit einb\u00fc\u00dfen.<\/p>\n\n\n\n<p>Wir starten im n\u00e4chsten #RestartThinking Blog mit dem Thema Risikoanalyse, ein Punkt der f\u00fcr alle Entscheider:innen in Unternehmen interessant ist. Selbstverst\u00e4ndlich sind die Inhalte auch f\u00fcr Interessierte, Fach- und F\u00fchrungskr\u00e4fte vom KMUS bis hin zu gr\u00f6\u00dferen Organisationen geeignet.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Wenn Ihnen diese #RestartThinking Blog-Folge gefallen hat, verteilen Sie den Link gerne auf einem Social Media Portal Ihrer Wahl. Es braucht beim Thema Klimaschutz jede:n!&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Herzliche Gr\u00fc\u00dfe<br>Marlene Buchinger<\/p>\n\n\n\n<p><em>Ver\u00e4nderung. Denken. K\u00f6nnen.<br>#RestartThinking<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Was braucht es als Erstes auf dem Weg zur Klimaneutralit\u00e4t?<br \/>\nDie Frage kann man schnell beantworten: F\u00fchrungskr\u00e4fte, die das Problem verstanden haben. 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